Комп'ютерна Академія IT Step - повноцінна IT-освіта для дорослих і дітей. Ми навчаємо з 1999 року. Авторські методики, викладачі-практики, 100% практичних занять.

Ви використовуєте застарілий браузер!

Ваш браузер Internet Explorer, на жаль, є застарілим. Ця версія браузеру не підтримує багато сучасних технологій, тому деякі функції сайту можуть працювати з помилками. Рекомендуємо переглядати сайт за допомогою актуальних версій браузерів Google Chrome, Safari, Mozilla Firefox, Opera, Microsoft Edge

ШАГ логотип

Як монетизувати свої знання?

21.07.2020

2614 переглядів

Що найдорожче в світі? Ви думаєте золото? Платина? Ні, інформація. Знання бувають різні і в залежності від того, якими відомостями володіє людина - стільки у нього і грошей. Але бувають ситуації, коли людина володіє будь-якою інформацією, але не знає, як нею користуватися.

Візьмемо простий приклад. Кожен з нас на роботі виконує певні функції. Наприклад, Наташа вміє малювати гарний дизайн для Лендінзі, а Олександр робить хорошу верстку. Логічно припустити, що Олександр не зможе працювати в компанії дизайнером, тому що він цього не вчився. У свою чергу, у Наташі навряд-чи вийде заробляти на верстці.

Тепер давайте подивимося на ринок праці. Що відбувається в тому випадку, якщо грамотних фахівців не вистачає? Тоді просто піднімаються ціни на роботи, а будь-який тлумачний фахівець стає на вагу золота. Якщо ви вважаєте, що золото - це недостатній еквівалент для оцінки ваших знань, тоді закрийте цю статтю і далі не читайте. Адже далі ми розповімо про способи, які перетворять години навчання в реальні гроші.

Робота в компанії

Це стандартний спосіб монетизації знань, який вже багато століть використовує більша частина населення планети. Кожен з нас народжується, вчиться, отримує професію і йде працювати в компанію, фірму, на завод і т.д. Як то кажуть: "Хто на що вчився!". Суспільство чітко розділило межі, умови праці та заробітну плату для людей, які працюють в компаніях. Серед переваг цього способу монетизації знань можна відзначити низький вхідний поріг за рівнем знань і стабільність отримання доходу. Головний недолік - велика складність кар'єрного росту.


Фріланс

Незважаючи на відносно новий спосіб монетизації своїх знань, першопрохідці вільного віддаленого заробітку за пару століть перетворилися з ковбоїв в бородатих айтішників і віддалених юристів. Щоб заробляти на фрілансі потрібно бути фахівцем в якійсь області. Сьогодні найбільш популярні програмісти, дизайнери, маркетологи, при цьому список професій постійно розширюється з появою нових технологій і розвитком світу в цілому. Серед переваг роботи на фрілансі є і висока оплата праці, і вільний графік. Але серед недоліків - залежність від роботодавця.


Власний бізнес

Про своїй справі хоч раз у житті мріяв кожен, хто читає ці рядки. Незалежність і високий дохід з дорогим автомобілем в гаражі власного будинку приваблює багатьох активних фахівців, але тут потрібно відзначити, що знання управлінця або бізнесмена відрізняються від знань розробника сайтів. Перевагами даного виду монетизації знань є високий дохід і незалежність, які мають свої приховані недоліки. Наприклад, високий дохід отримують тільки успішні підприємці, а незалежність іноді перетворюється в безсонні ночі і відповідальність за людей, які працюють в компанії.


Коучинг

Професія вчителя по праву вважається однією з найдавніших. На сьогоднішній день завдяки інтернету викладати і ділитися своїми знаннями за гроші може кожен. Для цього існує безліч інтернет-ресурсів, які починаються від майданчиків, на яких можна знайти запропонувати свої послуги репетитора до Youtube, на якому 6-річні діти діляться з іншими дітьми знаннями про нові іграшках. Серед переваг такої монетизації числяться відносно низький поріг для тих, хто хоче монетизувати свої знання, незалежність і високий дохід. Але недоліками, як і в випадку з власним бізнесом, буде перевага у вигляді порога знань: чи варті ваші знання того, щоб за них платити гроші?



Автор:

Редакція Компьютерної Академії IT Step

Освіта для дорослих

Soft-skills

Поради при працевлаштуванні — як отримати сумлінного роботодавця і працювати з ним роками

Робота для фахівців-початківців створює різні враження. Одні знаходять компанію мрії. Інші засмучуються: витрачають час, проходять десятки співбесід. Гірше, якщо не заплатили за роботу або вказали в договорі ставку, меншу за ринкову.

Робота для фахівців-початківців створює різні враження. Одні знаходять компанію мрії. Інші засмучуються: витрачають час, проходять десятки співбесід. Гірше, якщо не заплатили за роботу або вказали в договорі ставку, меншу за ринкову. Ми підготували статтю з тривожними знаками з боку роботодавця: від картки вакансії до співбесіди. Зберігайте статтю в закладки, діліться з друзями.  Не приймайте поради, як належне. Не в кожній компанії обманюють на гроші або беруть на безкоштовне стажування у 2-3 місяці. Не поспішайте надсилати резюме. Проа

ШАГ логотип

Мережі та кібербезпека

5 прикладів розвитку кібербезпеки в армії, поліції та IT України

Редакція IT STEP на прикладах розібралася, що змінилося у кібербезпеці військових та бізнесу до війни і зараз.

Редакція IT STEP на прикладах розібралася, що змінилося у кібербезпеці військових та бізнесу до війни і зараз. Багато новин для вас можуть бути знайомими. Ми розповімо про них у контексті кібербезпеки в умовах війни. Зі супутниками Starlink Wi-Fi доступний військовим і населеним пунктам без світла Проблема. Використовувати звичайну Wi-Fi мережу в районі бойових дій небезпечно. Причина у відкритому доступі до домашньої мережі: роутери та підключену техніку бачить ворожий радар та хакери. Під час кібератаки можна відключити камеру на дроні або по

ШАГ логотип

Освіта для дорослих

Поради жінок-розробників тим дівчатам, хто сумнівається

У статті ви дізнаєтесь 3 історії від трьох жінок в IT з порадами: як не звертати уваги на гендерні забобони та доводити, що жінка не гірша за чоловіка у програмуванні.

Багато жінок розглядають IT як можливість професійного зростання. А кар'єра як піраміда: молодші розробники в самому низу, середній рівень у середині, а старші — на вузькій вершині. У статті ви дізнаєтесь 3 історії від трьох жінок в IT з порадами: як не звертати уваги на гендерні забобони та доводити, що жінка не гірша за чоловіка у програмуванні. Статистика: щороку відсоток жінок у IT зростає Дослідження Stack Overflow показують спад гендерної нерівності: 9% жінок-програмістів у 2018 році 11% у 2019 При цьому кожен четвертий с

ШАГ логотип

550 заявок на участь в програмі допомоги від IT STEP SCHOOL дітям військовослужбовців “15 мільйонів на навчання”

Дякуємо кожному, хто долучився до нашої ініціативи! Перший та другий етап відбору дітей для навчання в IT STEP SHOOL завершено.

Дякуємо кожному, хто долучився до нашої ініціативи! Перший та другий етап відбору дітей для навчання в IT STEP SHOOL завершено.  Другий етап передбачав проходження дітьми онлайн інтерв’ю, за яким буде створено список дітей, що найбільше потребують допомоги і мають отримати бажані місця для навчання. Для перегляду всіх всіх інтерв’ю і створення рейтингу учасників ми зібрали неупереджену професійну групу експертів, яка має різнопланово розглянути кандидатів і затвердити фінальні списки майбутніх учнів IT STEP SHOOL.  Пройти безплатне навчання й

ШАГ логотип

IT STEP SCHOOL

Ліцензована загальноосвітня школа з поглибленим вивченням IT та іноземних мов для 1-11 класів. Тисніть, щоб дізнатися детальніше!

Детальніше